Nieuws

De Elfstedentocht komt er hoogstwaarschijnlijk aan. Reden voor een feestje thuis, maar ook op de werkplek. Er worden bij verschillende bedrijven al de nodige voorbereidingen getroffen om de kantines feestelijk in te richten met een tv, hapjes en erwtensoep om samen te genieten van het...

HR-interimmers hebben het momenteel niet makkelijk, echter na regen komen gestaag de eerste zonnestralen. Wij hebben een onderzoek gedaan binnen en buiten ons netwerk waaruit deze conclusie vastgesteld kan worden. Er blijkt dat veel HR-interimmers nog op zoek zijn naar klussen. Alleen binnen Marketing, Finance...

Als je focust op resultaat, zul je nooit veranderen; Wanneer je focust op verandering, zul je resultaat zien Approba Executives Passion for People & Business …Uw HR Business Partner Tweet...

Een zieke werknemer wordt behoorlijk beschermd binnen het Nederlandse stelsel van ontslagrecht. Het opzegverbod bij ziekte is wettelijk vastgelegd in artikel 7:670 lid 1 van het Burgerlijk Wetboek. Echter sommige omstandigheden rechtvaardigen een ontbinding ondanks een opzegverbod. Het opzegverbod bij ziekte heeft in feite alleen...

We zijn het nieuwe jaar goed begonnen met de versterking van ons team door Danny Veraart in de functie van Human Capital Consultant. Danny is al jaren actief op het gebied van arbeidsbemiddeling en recruitment in zowel de profitsector als bij de overheid. Zijn focus...

De Kerstdagen zijn weer voorbij.. Na genoten te hebben van lekker eten en drinken onder het gezelschap van vrienden en/of familie, komt Oud & Nieuw steeds dichterbij.. En daar gaan we weer met onze OUDE voornemens voor het NIEUWE jaar… afvallen, stoppen met roken, meer...

Met feestelijke groet, Team Approba Executives Passion for People & Business …Uw HR Business Partner Tweet...

Arbeidsconflicten, hoe gaat u daar als werkgever mee om? Arbeidsconflicten ontstaan vaak sneller als dat men denkt. Tijdens het nuttigen van een heerlijke lunchmaaltijd met collega’s hoeft iemand maar iets te zeggen wat verkeerd kan vallen bij een ander en het kwaad is al geschied....

Met dank aan onze opdrachtgevers hebben we de afgelopen drie jaren geïnvesteerd in de verdere uitbreiding van onze organisatie en onze dienstverlening. We hebben onze HR services inmiddels zover uitgebreid en geïmplementeerd dat werkelijk alle vragen op het gebied van Personeel & Organisatie kunnen worden...

Bij de meeste Nederlandse werknemers staat de baas niet in de vriendenlijst van Facebook zo blijkt uit Het Nationale Werkonderzoek 2011 van JobTrack.nl. Tegelijkertijd vinden de meesten wel dat hun baas hen mag aanspreken op hun social media-gedrag. De 28.000 respondenten houden hun werk en...